Insights #30: Liderar no es administrar
Administrar cuida el presente; liderar construye el futuro. El desafío está en no ahogarse en la operación del hoy para darle espacio a la creación del mañana.
Administrar cuida el presente; liderar construye el futuro. El desafío está en no ahogarse en la operación del hoy para darle espacio a la creación del mañana.
El liderazgo se infló de recetas vacías. Saber no es saber hacer. Liderar es enfrentar dilemas reales, no seguir fórmulas. Para desarrollarlo, necesitamos menos teoría y más prácticas concretas, situadas y accionables.
Doug McMillon, CEO de Walmart desde 2014, transformó la empresa con foco en digitalización y expansión. De descargar camiones a los 17 años, pasó a ser un líder que consolidó la posición de Walmart como referente global
Lecciones a partir del estudio Leaders Across Borders que consolida 17 entrevistas de CEOs y founders de Miami
Nos habituamos cuando nos acostumbramos a algo e ignoramos aquello poco relevante o poco novedoso.
Las crisis, aunque impredecibles y desafiantes, pueden ser aprovechadas para catalizar transformaciones significativas en las organizaciones.