Insights #18: ¿Qué opera en el trasfondo de las organizaciones?
La tradición ontológica revela cómo el estilo, la cultura y los estados de ánimo constituyen el trasfondo organizacional que delimita el horizonte de posibilidades.
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La Escuela Ontológica desafía el sentido común al concebir a las organizaciones como redes recurrentes de conversaciones y compromisos.
El Paradigma Ontológico interpreta el trabajo como coordinación de acciones para crear valor en las organizaciones.
El aporte de Latinoamérica al Management global interpretando a las organizaciones como redes de compromisos.
Reflexiones luego de investigar 12 paradigmas y estudiar 100 años de management aplicado.
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